La Seguridad Social tramita 7.337 permisos por nacimiento y cuidado de menor en Granada hasta septiembre

La Seguridad Social ha tramitado 7.337 permisos por nacimiento y cuidado de menor en la provincia de Granada entre enero y septiembre de 2026. La cifra supone un incremento del 4,18% respecto al mismo periodo del año pasado.

Del total, 3.396 prestaciones correspondieron al primer progenitor, habitualmente la madre. Las 3.941 restantes fueron para el segundo progenitor, normalmente el padre. El tiempo de disfrute efectivo de la prestación, tanto en hombres como en mujeres, es de 115 días de media.

Un gasto de 58,68 millones en permisos por nacimiento

El gasto en la prestación por nacimiento y cuidado de menor en estos nueve meses fue de 58,68 millones de euros. En el mismo periodo de 2025 se situó en 46,57 millones, por lo que el aumento es del 26%.

La cuantía de estas prestaciones equivale al 100% de la base de cotización por contingencias comunes. Se toma como referencia el mes inmediatamente anterior al mes previo de inicio del descanso.

Permisos por nacimiento de 19 semanas, 32 en familias monoparentales

Desde julio de 2025, las familias disfrutan de la ampliación en tres semanas del permiso de nacimiento y cuidado de menor. El objetivo es mejorar la protección de progenitores y menores, así como el derecho a la conciliación familiar y laboral. Así, el permiso pasó de 16 a 19 semanas y, en el caso de las familias monoparentales, a 32 semanas.

En concreto, hay 17 semanas de igual duración e intransferibles entre ambos progenitores, y 28 en las familias monoparentales. Pueden disfrutarse durante los primeros 12 meses del bebé, en periodos semanales o de forma acumulada. En los casos de adopción, guarda o acogimiento familiar, el plazo es el primer año desde la resolución judicial o administrativa.

Además, las familias cuentan con dos semanas adicionales para el cuidado del menor, cuatro en el caso de las monoparentales. Se pueden usar de forma flexible hasta que el hijo o la hija cumpla 8 años. También pueden acogerse de forma retroactiva las familias cuyos hijos nacieron a partir del 2 de agosto de 2024. Este derecho puede solicitarse desde el 1 de enero de 2026.

Cómo solicitar la prestación

El Instituto Nacional de la Seguridad Social es el encargado del abono de la prestación. Puede solicitarse a través del portal Tu Seguridad Social y en prestaciones.seg-social.es.

Si los progenitores optan por dividir el periodo, también pueden pedir por vía telemática los periodos sucesivos de estos permisos por nacimiento o cuidado del menor.

616 excedencias por cuidado de familiares

Por otro lado, en estos nueve meses se dieron de alta 616 excedencias en la provincia. De ellas, 510 correspondieron a mujeres, el 82,79%, y 106 a hombres, el 17,2%. Son 75 excedencias más que en el mismo periodo de 2025, un 13,86% más.

Los trabajadores y trabajadoras pueden solicitar una excedencia para atender a hijos o menores acogidos, o para cuidar de otros familiares. Los tres primeros años de excedencia por cuidado de un hijo o menor acogido cuentan como periodo de cotización efectiva. Esto se aplica a las prestaciones por jubilación, incapacidad permanente, muerte y supervivencia, maternidad y paternidad. Para esas mismas prestaciones, también se considera cotizado el primer año de excedencia por cuidado de otros familiares.

Puede consultarse más información estadística en la web de la Seguridad Social. Para estar al día de lo que ocurre en la comarca, visita también la Agenda Guadix y Comarca.

Fuente: Seguridad Social.

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